Deze dag gaat over regie nemen over je gedachten: het ‘verhaal’ dat jij jezelf vertelt, oftewel welke overtuigingen jij hebt. Gedachten hebben een enorm scheppende kracht. Neem plaats in de driverseat en onderzoek wat jij kunt doen gegeven de situatie. Leiderschap betekent verantwoordelijkheid nemen en ervoor kiezen om leiderschap te tonen.

We staan stil bij vragen als:
Welk ‘verhaal’ vertel je jezelf? En in hoeverre bekrachtigen jouw overtuigingen jou werkelijk in je leiderschap? Hoe kun je jezelf vrijmaken van belemmerende gedachten, meer regie nemen over je gedachten en meer in jezelf geloven?

Deze dag staan we stil bij jouw eigen systeem en het effect daarvan op wie je bent als leider. Want naast een individu met een eigen unieke persoonlijkheid, ben je ook onderdeel van een groter geheel: je gezin, je familie en een organisatie. Beide hebben invloed op jouw gedrag. Wanneer je je bewust bent van de ‘boodschappen van toen’ ontstaat er ruimte om keuzes te maken die bij jou passen. Zo creëer je meer flow in jouw leiderschap.

We staan stil bij vragen als:
Welke patronen en overtuigingen heb je vanuit je familiegeschiedenis meegenomen en waar zijn deze al dan niet dienend in je leiderschapsrol?

Deze dag staan we stil bij interactie en relaties met anderen. Als leider ben je je eigen instrument. Het is goed om te weten hoe dat instrument optimaal werkt, ook in relatie tot anderen. Door inzicht te krijgen in jouw interactiepatronen met anderen, kun je je relationele effectiviteit als leider vergroten.

We staan stil bij vragen als:
Welk gedrag roep jij onbewust bij anderen op, als persoon en als leider? En welk gedrag van anderen kan jou triggeren en soms uit balans brengen?

Deze dag gaat over leiderschap vanuit aanwezigheid. We staan stil bij wie je bent en wat je uitdraagt, en of dit congruent is aan elkaar. Als wat je doet, samenvalt met je wie je bent, dan handel je vanuit je authenticiteit en je natuurlijke autoriteit. Niet alleen wordt je leiderschap zo natuurlijker, je maakt ook meer impact.

We staan stil bij vragen als:
Hoe kun je jouw leiderschap meer vorm geven vanuit je bezieling? Wie ben je in essentie als mens en hoe kun je als leider meer inspireren door zichtbaar te zijn in ‘wie je bent’? Wanneer sta je in je kracht en wanneer niet? En hoe laat je jezelf zien?

Deze dag presenteer jij je nieuwe werkelijkheid in de vorm van een manifest. Niets is zo krachtig (en spannend) om dat uit te spreken. Op het moment dat je weet waar je staat of wilt staan, kun je een plan maken voor de impact die jij wilt maken. Als je jouw uitzicht helder hebt, zal je hier makkelijker naartoe bewegen. Let’s go!

We staan stil bij vragen als:
Wat wordt jouw volgende stap? En hoe neem je je omgeving daarin mee?